Inspectoratul Teritorial de Muncă (ITM) Cluj a aplicat amenzi de numai 2.300 de euro în urma controlării a 29 de angajatori cu activități de poștă și curierat.
ITM Cluj a desfăşurat controale în perioada 7-9 octombrie, în cadrul unei campanii naţionale, în vedere identificării şi combaterii muncii nedeclarate în acest domeniu de activitate. Două societăți au fost sancționate cu amenzi de 1.800 de lei pentru nerespectarea prevederilor legale privind acordarea repausului săptămânal și neeliberarea adeverinței ce atestă vechimea în muncă a angajatului.
O societate a fost amendată cu 10.000 lei pentru munca nedeclarată (găsirea în activitate a unei persoane în afara programului de lucru stabilit în cadrul contractului cu timp parțial). Cuantumul amenzilor a fost de 11.800 lei. “Munca nedeclarată constituie un fenomen extrem de nociv, din cauza consecințelor sociale și economice pe care le produce”, consideră Daniel Păcurariu, inspector șef al ITM Cluj.
Instituția a mai urmărit identificarea angajatorilor care utilizează nelegal munca copiilor și a tinerilor; determinarea angajatorilor de a încheia contracte individuale de muncă pentru persoanele depistate fără forme legale; dispunerea intrării în legalitate și aplicarea de sancțiuni contravenționale corespunzătoare.
